Biurko z regulacją wysokości blatu
Biurko zawsze powinno być dopasowywane do indywidualnych preferencji i potrzeb osoby zatrudnionej. Okazuje się jednak, że w dużych firmach nie jest to takie proste, tym bardziej, jeśli w jej strukturach zauważalna jest spora rotacja pracowników.
Właśnie dlatego zaleca się stawianie na rozwiązania uniwersalne, które można dopasować, uwzględniając indywidualne potrzeby każdego z członków zespołu. Doskonałym przykładem jest biurko z regulacją wysokości blatu. O ile na rynku udaje się bez problemu nabyć biurka o różnym wymiarze blatu czy jego kształtu, tak regulacja wysokości nie jest już kwestią tak oczywistą. Poznaj ofertę biurek z regulacją na https://mikomaxsmartoffice.com/pl/produkty/biurka/ i wybierz mebel, który w Twojej firmie sprawdzi się najlepiej. Dzięki takiej opcji praca przy biurku staje się wygodna i komfortowa, co ma znaczenie dla efektywności pracownika.
Biurko typu sit&stand
Czy wiesz, że już po godzinie pracy przy biurku w pozycji siedzącej większość pracowników zaczyna odczuwać dyskomfort? Wynika on nie tyle ze źle dopasowanego biurka, ile raczej z braku zmiany pozycji w czasie wykonywania zawodowych obowiązków. Zaleca się, aby raz na godzinę, przynajmniej przez 5 minut zmieniać pozycję pracy z siedzącej na stojącą. Ma to znaczenie nie tylko dla komfortu pracownika, ale również kondycji jego kręgosłupa.
Uwzględniając te zalecenia, jednym z najbardziej ergonomicznych rozwiązań wydaje się biurko typu sit&stand, które pozwala na wygodną pracę w pozycji siedzącej, a w razie potrzeby również na komfortowe pracowanie na stojąco. Dzięki temu pracownik nie musi robić przerwy ani odrywać się od zawodowych zadań. Zmienia jedynie pozycję pracy przy jednoczesnym zachowaniu optymalnej efektywności.
Czynniki, które mają znaczenie dla pracy przy biurku
Musisz wiedzieć, że wybór doskonale ergonomicznego biurka to nie wszystko, aby zapewnić najlepsze warunki pracy. Pracownik może wykazywać idealną wydajność i efektywność tylko wtedy, gdy jego stanowisko pracy zostanie urządzone z zachowaniem konkretnych, praktycznych zasad.
Przede wszystkim, pomiędzy stanowiskami pracy powinno zachować się minimum 2 metry kwadratowe odstępu. Ponadto, biurko należy ustawiać w miejscu z dostępem do światła naturalnego. Stanowisko pracy musi mieć też dostęp do odpowiedniego światła sztucznego.
Co ważne, biurko nie powinno być jedynym elementem wyposażenia miejsca pracy. Komfort realizowanych obowiązków zawodowych zwiększa się, jeśli zatrudniony ma do dyspozycji również dobre krzesło do biurka, dodatkowe organizery, kontenery czy szafę do przechowywania dokumentów i innych akcesoriów.